天水訟は組織の中で起こる争い（内乱）でした。 内乱は和解する形で治めなければなりません。 けれども、地水師は組織と組織が争う時です。 組織と組織が争う時には争いに勝たなければなりません。 そのためには適任者をリーダーに立てなければなりません。 不適任者をリーダーに立てたら、組織は滅びてしまうかもしれません。